Desarrollo Responsivo del Talento.

  • Basado en Fortalezas y Potencial
  • Riesgos Alto Desempeño/Alto Potencial
  • Competencias Neutras de Crecimiento

Competencias NEUTRAS DE CRECIMIENTO para el DESARROLLO PSICOLÓGICO Y MORAL de Líderes y Equipos

Desarrollo de Competencias Neutras de Crecimiento 

Autogestión

€ 3990

Autoconocimiento Emocional, Autocuidado y Autodirección.

Intervención Focalizada en la Emoción y Sensible al Trauma.

N

Presencial / On Line

N

4 sesiones de 3 horas

N

Min. 8 / Max.12 personas por sesión grupal

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Soporte Workspace Digital

Liderar desde la Influencia

€3990

Servicio, Visibilidad, Alianzas y Relaciones e Impacto.

Intervención Focalizada en la Emoción y Sensible al Trauma.

N

Presencial / On Line

N

4 sesiones de 3 horas

N

Min. 8 / Max. 12 personas por sesión grupal

N

Soporte Workspace Digital

Problemas Complejos

€3990

Imaginación, Creatividad y Formulaciones Alternativas.

Intervención Focalizada en la Emoción y Sensible al Trauma.

N

Presencial / On Line

N

4 sesiones de 3 horas

N

Min. 8 / Max.12 personas por sesión grupal

N

Soporte Workspace Digital

€ 4990

Desarrollo Avanzado de Personas y Equipos

Intervención Focalizada en la Emoción y Sensible al Trauma.

N

Preferiblemente Presencial (Opción On Line)

N

Opción de dos coaches en aula

N

3 sesiones de 6 horas

N

Min. 8 / Max. 12 personas por sesión grupal

N

Workspace Digital

Facilitación de Espacios de Aprendizaje Social 

Desde € 5990

Facilitación de Comunidades de Práctica, Redes de Aprendizaje y Convocación de Sistemas

Intervención Focalizada en la Emoción y Sensible al Trauma.

N

Presencia / On line

N

Duración: desde 3 meses al Ciclo de Vida natural de la Comunidad de Práctica

N

Número de Sesiones y Recurrencia a definir en cada proyecto

N

Equipo Core Min. 5 / Max. 12 personas

N

Soporte Plataforma THAEI Digital

Desde € 7990

Facilitación del Proceso de Cocreación y Activación de Estrategia

Intervención Focalizada en la Emoción y Sensible al Trauma.

N

Presencia / On line

N

Duración desde 3 meses al Ciclo de Vida natural de la Iniciativa

N

Número de Sesiones y Recurrencia a definir en cada proyecto

N

Equipo Core Min. 5 / Max. 12 personas

N

Soporte Plataforma THAEI Digital

in company

Presencial / On Line

Basado en Fortalezas y Potencial

Responsividad Ética y Pertenencia.

¿Está la organización siendo responsiva con las personas de Alto Rendimiento?, ¿Qué le piden estas personas a la Cultura y a los Líderes de su organización?

Conferencia/Workshop

60-120 minutos

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Desarrollo Responsivo del Talento.

¿Te has preguntado alguna vez qué es el Talento y el papel que tienen los entornos de crianza, educativos y profesionales en su desarrollo? ¿Que ocurre cuando no obtiene lo que necesita?

Conferencia/Workshop

60-120 minutos

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Alto Desempeño: necesidades no expresadas.

La importancia de ofrecer intervenciones de Salud Mental y Bienestar a las personas con Alto Rendimiento.

Conferencia/Workshop

60-120 minutos

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Productividad para estimular la Contribución.

Soluciones para la Mejora Continua de la Productividad que estimulan la Contribución y experiencia de Pertenencia.

Conferencia/Webinar

60-90 minutos

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Riesgos del Alto Desempeño/ Alto Potencial

El desarrollo de la Identidad Profesional.

¿Cómo  ayudar a las personas a apropiarse de su Talento y crear valo para si mismas, para otros y para el mundo?.

Conferencia/Workshop

60-120 minutos

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Salud Mental y Empoderamiento del Talento.

Descubre la profunda relación entre Salud Mental y Empoderamiento del Talento.

Conferencia/Workshop

60-120 minutos

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Formulando el Síndrome del Impostor.

Una nueva formulación del Síndrome del Impostor desde la Salud Mental Focalizada en la Emoción que explica las dificultades de procesamiento emocional que subyacen .

Conferencia/Workshop

60-120 minutos

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¿Demasiada identificación con el trabajo?

Comprende los Riesgos Psicosociales del Workismo y las nuevas actitudes culturales hacia el trabajo.

Conferencia/Workshop

60-120 minutos

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Competencias Neutras de Crecimiento desde una perspectiva Focalizada en la Emoción

Liderazgo y capacidad de Conexión Emocional.

La Conexión Emocional y la Sintonización Empática con el Afecto como habilidades claves de Liderazgo Inclusivo

Conferencia/Workshop

60-120 minutos

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Autogestión: mi relación con las estructuras.

¿Cómo dirigirme cuando nada ni nadie me dirige?.

Conferencia/Webinar

60-90 minutos

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El reto de reaprender a descansar.

Comprender los estados de trauma vívido derivado de hábitos, que subyace a la imposibilidad de desconectar y descansar y los aspectos culturales que interfieren.

Conferencia/Workshop

60-120 minutos

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Autogestión y Límites Saludables.

El proceso de individuación es un camino  que nadie puede hacer en soledad, requiere de relaciones responsivas en las que lograr diferenciarnos del mundo y establecer límites saludables.

Conferencia/Webinar

60-90 minutos

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Networking Significativo y Mentoring.

La criticidad de entrenar al equipo de Mentoring interno con una perspectiva DEI&B.

Conferencia/Webinar

60-90 minutos

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